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Desarrollo Profesional

Desarrollo Profesional

En un mercado laboral tan competitivo como el nuestro, el desarrollo profesional es fundamental para crecer como profesional. Fíjate un objetivo y ve a por él. ¡Hacer que suceda está en tu mano!

4 Pasos para lograr una comunicación eficaz

Lunes, 11 Julio 2022 10:00 Escrito por

Resulta habitual, que las personas que ascienden, dentro de la empresa, son las que tienen, entre otras cualidades, grandes habilidades comunicativas. Son aquellas que admiramos porque expresan la palabra precisa en el momento oportuno, aquellas que saben decir “no” sin herir los sentimientos de los demás, personas que son coherentes con lo que piensan, dicen y hacen.

Seguro que, en este momento, recuerdas a alguien, cercano a ti, con esas características.

Las 5 competencias informáticas más demandadas en el mercado laboral

Viernes, 08 Julio 2022 08:00 Escrito por

La digitalización ha transformado el mercado laboral y, en la actualidad, poseer competencias informáticas es imprescindible para los profesionales de cualquier sector.


¿Quieres saber cuáles son los conocimientos informáticos que deberías tener para poseer el perfil profesional perfecto?

Te lo contamos.

Cómo ganar visibilidad gracias a un blog personal

Viernes, 13 Mayo 2022 08:00 Escrito por

Vamos a tratar un tema por el que muchos de nuestros alumnos están interesados: cómo crear un blog personal y cómo el tener una bitácora con contenido propio puede ayudar a tener mayor visibilidad en la red.

Dado que el tema es muy amplio, nos centraremos en la parte de los beneficios y ventajas que aporta tener un blog propio.

Aprender a ser gracias a los Certificados de Profesionales

Jueves, 28 Abril 2022 10:00 Escrito por

Título oficial, acreditación laboral, actividad, empleo, familia profesional, cualificación, competencias, capacidades, módulos formativos, formación presencial, online…Toda esta terminología forma parte del mundo de los certificados profesionales, orientados a acreditar laboralmente tanto a los profesionales de diferentes áreas que no tienen un título oficial que los acredite como tales, como a los que quieren trabajar en ellas y no poseen los conocimientos teóricos y prácticos requeridos: son, en definitiva, una oportunidad de trabajo excelente para desempleados y trabajadores en activo.

Cómo mejorar el acceso de la mujer a puestos de trabajo tecnológicos 

Lunes, 07 Marzo 2022 08:30 Escrito por

En este 8 de marzo, en Cursos Femxa nos hemos planteado hacer una pequeña revisión de la evolución de la transformación digital en España relacionada con la igualdad de género.  

Allá por 2019 estudiábamos como evolucionaba el papel de la mujer en el empleo digital, y ahora, una vez que la pandemia nos ha empujado a todos y todas hacia el desarrollo de las habilidades digitales, nos preguntamos si hemos conseguido reducir la brecha de género en este ámbito.

Perfil y funciones de la dirección de proyectos

Lunes, 28 Febrero 2022 08:30 Escrito por

La dirección de proyectos o project management corresponde a la persona responsable de la gestión de un proyecto en su totalidad. 

Para lograr sus objetivos, el director de proyectos o project manager administra los recursos asignados al proyecto, y solo puede hacerlo de forma eficiente si conoce las técnicas específicas de la gestión de proyectos, tiene capacidad de liderazgo y alinea su actividad con la estrategia organizacional.

El PMBOk aporta las claves para comprender cuáles son sus funciones, y este artículo resume algunos de sus enunciados. 

¿Cómo dejar de procrastinar?

Lunes, 15 Noviembre 2021 10:30 Escrito por

Procrastinar, qué palabra tan complicada y qué difícil es evitarla… ¿Quieres conocer los trucos infalibles para alejar esa tentación que te impide realizar tus tareas?

Tenemos las claves y vamos a compartirlas contigo. Sigue leyendo y aprende cómo dejar de procrastinar y lograr cumplir tus objetivos de una vez por todas.

Equipos de trabajo y liderazgo

Martes, 02 Noviembre 2021 08:00 Escrito por

En un entorno tan cambiante e inestable como el actual, resulta fundamental que cualquier empresa u organización cuente con líderes que sepan motivar, contribuyan a crear un buen ambiente de trabajo y faciliten el desarrollo profesional de las personas a su cargo. Solo así, estas aportarán lo mejor de sí mismas y serán felices en su trabajo.

Al mismo tiempo, gracias a un liderazgo adecuado, las organizaciones optimizarán sus resultados. En este artículo, conocerás las claves para comprender qué son y cómo funcionan los equipos de trabajo de alto rendimiento y qué hacen las personas que lideran.