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Normativa y asesoramiento laboral: Contratación y subcontratación

CURSO GRATUITO ONLINE 

Curso no disponible Femxa

Grupo Femxa
MATRÍCULA CERRADA
CURSO GRATUITO (Formación 100% Subvencionada)

Personas trabajadoras por cuenta ajena, autónomas y en ERTE de la Comunidad de Madrid.

Plazas disponibles para personas desempleadas de la Comunidad de Madrid..

Todos los Sectores
Online, 60 horas
Diploma especialidad SEPE

Temario

¿Cuáles son los objetivos del curso?

Analizar la legislación laboral y la jurisprudencia en materia de relaciones laborales, contratación, subcontratación, procesos de reestructuración y regulación de empleo.

¿Qué vas a aprender?  

EL CONTRATO DE TRABAJO.

  • Concepto de contrato de trabajo y distinción de figuras afines.
  • Sujetos del contrato de trabajo: trabajador y empresario.
  • Formalización del contrato de trabajo.
  • El poder de dirección y disciplinario del empresario.
  • El papel de la representación legal de los trabajadores en materia de contratación.

MODALIDADES DE CONTRATOS.

  • Tipos de contratos de trabajo.
  • Contratos de trabajo por tiempo indefinido.
  • Contratos formativos.
  • Contratos de trabajo de duración determinada.
  • Contratos a tiempo parcial.
  • Trabajadores fijos discontinuos.

LA DETERMINACIÓN DE LAS CONDICIONES DEL TRABAJADOR.

  • Clasificación profesional del trabajador.
  • Tiempo de trabajo y descansos.
  • Salario y nómina.

MODIFICACIÓN, SUSPENSIÓN Y EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO.

  • Introducción.
  • Movilidad funcional.
  • Movilidad geográfica.
  • Modificación sustancial de las condiciones de trabajo.
  • Suspensión del contrato de trabajo Excedencias.
  • Extinción por voluntad conjunta de empresario y trabajador.
  • Extinción por voluntad del trabajador.
  • Extinción por muerte, incapacidad o jubilación del trabajador o del empresario.
  • Expedientes de regulación de Empleo.

SUBCONTRATACIÓN Y CONTRATACIÓN TEMPORAL I.

  • Introducción.
  • Descentralización productiva Concepto, instrumentos para su puesta en práctica y consecuencias para los trabajadores.
  • Determinación de la condición de empresario en los grupos de empresa.
  • Aplicación de las reglas de sucesión empresarial en situaciones de descentralización productiva.
  • Regulación laboral de las contratas de obras y servicios.

SUBCONTRATACIÓN Y CONTRATACIÓN TEMPORAL II.

  • Empresas de Trabajo Temporal.
  • Cesión ilegal de trabajadores.
  • El trabajo autónomo: especial referencia al autónomo dependiente.
  • El problema de la temporalidad en España: un diagnóstico.

¿Cómo son las clases?

Este curso se realiza en modalidad online con una duración de 60 horas

Requisitos de acceso

Personas trabajadoras por cuenta ajena, autónomas y en ERTE de la Comunidad de Madrid.


NOTA:

  • Plazas disponibles para personas desempleadas de la Comunidad de Madrid.
  • Es necesario disponer de ordenador y de conexión a internet fluida, para la realización de este curso.
  • Colectivos con prioridad de plaza que cumplan los requisitos de acceso indicados:
    • Mujeres.
    • Menores de 30 años y mayores de 45 años.
    • Personas con discapacidad.
    • Personas desempleadas de larga duración.
  • Existe un % de plazas disponibles para trabajadores de la Administración Pública.
  • Recuerda que esta formación NO es bonificada, está subvencionada y es completamente gratuita.

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Titulación

Tras superar el curso con éxito, recibirás un diploma de aprovechamiento en el que se incluirá el logotipo del Ministerio de Trabajo y Economía Social, al tratarse de una especialidad incluida en el fichero del SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal).


Formación 100% Subvencionada por:
Entidades que financian

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